学院事务是学术事务司的一个单位,是所有教师相关方案,政策和程序的中心位置。
我们为学术人员提供支持,了解第3个教师集体谈判协议。我们管理各种人事流程,包括:教师保留,任期和促销;教师申诉/仲裁;休假/差异叶子;和薪酬计划,如教师早期退休计划和退休预退休时间基础计划。
教师事务办公室还支持实施第11股学术学生员工集体谈判协议。我们向教学员工,研究生和教学学生助理提供支持:预约通知和招聘流程;学生申诉/仲裁;并发布空缺公告。
学院事务是学术事务司的一个单位,是所有教师相关方案,政策和程序的中心位置。
我们为学术人员提供支持,了解第3个教师集体谈判协议。我们管理各种人事流程,包括:教师保留,任期和促销;教师申诉/仲裁;休假/差异叶子;和薪酬计划,如教师早期退休计划和退休预退休时间基础计划。
教师事务办公室还支持实施第11股学术学生员工集体谈判协议。我们向教学员工,研究生和教学学生助理提供支持:预约通知和招聘流程;学生申诉/仲裁;并发布空缺公告。
自2019年以来,教师事务办公室已代表CSUN作为一个机构成员加入国家教师发展与多样性(NCFDD)。NCFDD是一个全国公认的独立组织,提供在线职业发展和指导资源。
我们的机构成员资格提供访问全部CSUN教师,博士后学者,以及研究生利用NCFDD广泛的在线虚拟计划和资源。